شرکت سرآوا | Sarava

درباره شرکت سرآوا

سرآوا یک شرکت سرمایه‌گذاری خصوصی ایرانی است که تجربه مدیریتی و سرمایه مورد نیاز را در اختیار کارآفرینان توانمند در حوزه فناوری قرار می‌دهد. کارآفرینانی که در راه ایجاد ارزش و اشتغال‌زایی در حال فعالیت هستند در زمینه‌های کسب‌و‌کار، بازاریابی، طراحی، فناوری، مدیریت استعداد، امور مالی و حقوقی در مسیر حمایتی سرآوا قرار می‌گیرند.

در صورتی‌که اطلاعات بيشتری از این شرکت دارید با دوستانتون در میان بگذارید.
انتخاب مسیر …

حداکثر سایز 10 MB

لطفا صبر کنید

تجربه‌های مصاحبه در شرکت سرآوا

مصاحبه کارآموزی منابع انسانی (آکادمی)

اول مصاحبه ازم خواستند که درباره گذشته‌ام مفصل‌تر بگم. بعد از اون راجع به دستاوردهایی که از کارای قبلم داشتم پرسيد. و بعد از اون بخاطر تجربه قبليم از يک استارتاپ که بيرون اومده بودم، پرسيد که چرا رها کردی؟ سوالای ديگه اين بود: - جایی که تونستم تاثيرگذاري خوبی داشته باشم کجا بوده؟ - درباره کار تیمی ازم پرسید و اینکه تو چه انجمن ها و گروه هایی عضو بودم؟ - ازم پرسید اهل کتاب خوندن هستم یا نه و کتابی که در حال حاضر در حال خوندنش هستم چیه؟ - چون تهرانی نبودم پرسید که میخوای تهران بمونی؟ خوانواده ات با این موضوع مشکلی ندارن؟ - چقدر با اکوسیستم کارآفرینی ایران آشنایی؟ - فکر میکنی یه استارتاپ از نظر hr ای به چه مهارت هایی احتیاج داره و اونجا باید چه کارایی انجام بدی؟

توصیه به کسی که میخواد بره مصاحبه
بدونه واسه چی میخواد اونجا و برای اون پوزیشن اپلای کنه و برای چند سال آیندش یه پلن داشته باشه

مهارت‌هایی که می‌خواستند

زبان رو فقط مطرح کرد که چون من رزومه ام رو فارسی نوشته بودم پرسید ازم گفتم رایتینگم از بقیه اسکیل هام ضعیف تره ترسیدم حق مطلب ادا نشه گفت باید رایتینگتو قوی تر کنی پس

تسهیلاتی که پیشنهاد دادن:

سرويس رفت و آمد صبحانه ناهار رایگان میان وعده

 

حس خوب از مصاحبه

مصاحبه معمولی

نحوه درخواست: رویداد و همایش

دعوت به مصاحبه: ­­­کمتر از یک هفته

برخورد مصاحبه کننده خوب بود

سابقه کار:  اصلاً مهم نبود

هنوز جواب ندادن

مصاحبه اکانت کارآموزی Performance Marketing (آکادمی)

مصاحبه اول: با منابع انسانی
مصاحبه داخل آواتک برگزار شد که با توضيح دادن بيشتر و متفاوت‌تر از رزومه‌ای که ارسال کرده بودم شروع شد. بعد از اون سوالاتی از داخل حرف‌هام پرسيده شد مثل اينکه چرا کارهاي قبليمو ادامه ندادم. بعد از اون سوالاي مختلف پرسيده شد مثل:
- چرا اينجايي؟
- با 4 تا 6 ماه زمان گذاشتن مشکل نداری؟
- اهل فيلم ديدن هستی؟ کارگرداني هست که مورد علاقت باشه و کارهاشو جدي دنبال کنی؟
- فيلمی بوده که خيلی روت تاثير گذاشته باشه؟
- اگر برگردی به 18 سالگيت چيکار نمی کردی؟
- بنظرت مهمترين تواناييت چيه؟
- فک کن يکي از دوستانت هستم و ميخوای آکادمی سروا رو بهش معرفی کنی و نقاط قوت و ضعفش رو بگی.
- سوالی داری؟

مرحله دوم: با مسئول بخشی که درخواست داده بودم
سوال فنی نپرسیدند. بیشتر میخواست بدونه که انگیزم برای شرکت در آکادمی چیه و اینکه بعد از اتمام آکادمی چیکار میخوام بکنم. سوالا بیشتر از جنس این بود که آکادمی چه کمکی ميتونه بهم بکنه و آيا ميتونه برام مفيد باشه. اول جلسه با اين شروع شد که از خودم بگم چه کارها کردم.بعد از اون چندتا سوال از کارهایی که کردم پرسید.
- چرا میخوای این مسیر رو بری؟

کامل نشون بده ...

 
- چرا فک میکنی این مسیر برات خوبه؟
- هدفت چیه که میخوای واسه آکادمی اپلای کنی؟
- برنامه بلند مدتت چیه؟
- بعد از شش ماه میخوای به چی برسی و چیکار کنی.
و در آخر هم پرسيدند که سوالی ازشون ندارم که من سوال در خصوص ساعت کاری و انعطاف‌پذيری اونجا پرسیدم.
توصیه به کسی که میخواد بره مصاحبه
براي خودش مشخص کنه که چه مسیری رو ميخواد بره و هدفش از کارآموزی بدونه. اگر برنامه‌ای برای کارآموزی و بعد از اون نداشته باش حس خوبی نسبت بهتون ندارند و اين برداشت میشه که انگیزه‌ای واسه گذروندن 6 ماه نداريد. و نکته ديگه هم اينکه موقع مصاحبه راحت و با آرامش صحبت کنيد و سرحال باشید.
 

 

تسهیلاتی که پیشنهاد دادن:

ساعت کاری منعطف
سرويس رفت و آمد
صبحانه
ناهار رایگان
دوره‌های آموزشی

 

حس خوب از مصاحبه

مصاحبه معمولی

دعوت به مصاحبه: ­­­کمتر از هفته

نحوه درخواست: سایت خود شرکت

برخورد مصاحبه کننده خیلی خوب بود

سابقه کار: اصلاً مهم نبود

هنوز جواب ندادن

 

اگه در اين شرکت تجربه مصاحبه دارید، اون رو با دوستانتون درمیون بگذارید

مصاحبه توسعه دهنده اندروید

از سابقه کارای قبلی
از الگوریتم و ساختار داده
از خود اندروید

توصیه به کسی که میخواد بره مصاحبه

بیشتر به تطابق فرهنگی فکر می کنن. برای بعضی شرکت هایی زیرمجموعشون سابقه مهمه بعضی ها کمتر. مصاحبه فنی هم کاملا بستگی به جایی که قراره برید داره ممکنه سطوح مختلف داشته باشه برای خود سرآوا که معمولا نمی گیرن ولی اگر بگیرن مصاحبه راجع به مباحث پایه مثل الگوریتم ها و اینا احتمالا باشه

مهارت‌هایی که می‌خواستند

کار تیمی، سابقه یا نمونه کار و دونستن دلیل مسایل مختلف تو چیزی که باهاش کار می کنی( نه فقط دونستن اینکه چی درسته چی غلط دلیل درستی و غلطی هم مهم بود)

تسهیلاتی که پیشنهاد دادن

ساعت کاری منعطف
سرويس رفت و آمد
ناهار رایگان

 

حس خوب از مصاحبه

مصاحبه سخت

دعوت به مصاحبه: ­­­ یک تا دو هفته

نحوه درخواست: دوستان و آشنایان

برخورد مصاحبه کننده: خوب خوب

سابقه کار: مهم بود

پذیرفته شدم و قبول کردم

کل فرآيند: دو هفته

نظرات شما در خصوص شرکت سرآوا

تا این لحظه نظری از شما عزیزان ثبت نشده است. به دوستانتون در انتخاب محیط کار دوست داشتنی کمک کنيد :‌)

لطفا صبر کنید

شرکت سرمایه‌گذاری نوین اندیشان سرآوا پارس 

مدیرعامل: سعید رحمانی

شماره تماس: ۶۸۰۸۲۷۴۰ (۰۲۱)

آدرس: تهران، میدان آرژانتین خیابان الوند،‌ پلاک ۱۹ (ساختمان یونیک)، طبقه ۵